Лагунская Марина Николаевна Сертифицированный тренер-консультант компании «CTS» Специализация: управление и личная эффективность             Опыт работы в качестве бизнес-консультанта более шести лет: организационная и кадровая диагностика предприятия, построение организационных систем, социологический анализ кадрового потенциала, социометрия. Опыт работы в качестве бизнес-тренера более трех лет (преподаватель МВА Московской Академии Народного Хозяйства)   Разработки: ·         Разработка и проведение тренингов «Управление временем», «Базовые управленческие навыки», «Самоменеджмент», «Управленческие коммуникации» ·         построение инструментария на базе РТЛК (Дж. Келли) для оценки восприятия VIP – персон посредством  цветового ряда, ·         построение батареи  тестов для углубленной оценки персонала  с использованием корреляционных рядов, ·         проект программы «Командообразование. Школа выживания», ·         программа по приложению параметров финансового менеджмента к оценке эффективности работы персонала (экспертная оценка, рангово-корреляционный анализ,  расчет стоимости рабочего места и пр.), ·         разработка стратегических направлений развития  кадрового потенциала предприятия, ·         разработка социологического анализа  для кадровых процессов на предприятии,     ·         разработка системы оценки персонала на базе рангово-корреляционного анализа  с использованием  экспертной оценки, ·         проектирование управленческих решений с использованием элиминационных процессов (метод ELMA), ·         проектирование зон функциональной ответственности с использованием коэффициента       профессиональной аттестации, ·         исследование мотивационных процессов на предприятии и построение управленческой  мотивации через профиль «идеального сотрудника фирмы», ·         разработка вертикального и горизонтального ассессмента для оценки потенциала компании. ·         разработка программы по развитию кадрового резерва предприятия.