ПРИЕМ НА РАБОТУ ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАН: миграционный учет, оформление разрешений, командировки. Типичные ошибки работодателя

Тип семинара:	Семинар
Дата начала:	года
Продолжительность:	2 дней / 16 часов
Организатор:	Бизнес-школа ITC Group Город: Санкт-Петербург Адрес: Лиговский проспект, д. 73 Телефоны: 8 (800) 551-22-85
Место проведения:	Санкт-Петербург, Лиговский пр., 73, БЦ "Лиговка", тренинг-зал ITC Group
Преподаватели:	Ведущий семинаров
Стоимость:	11900 руб., за человека

Целевая аудитория: менеджеры по персоналу, специалисты по кадрам, бухгалтера, руководители.


ПРОГРАММА

1. Нормативно-правовое регулирование кадрового делопроизводства

· Требования по оформлению документов, регистрации, систематизации. Унифицированные формы документов
· Формирование дел, оформление внутренних описей, организация хранения. Создание и оформление номенклатуры дел
· Лица ответственные за ведение КДП, соблюдение норм ТК и охраны труда
· Правила ведения и хранения трудовых книжек
· Общие требования при обработке персональных данных работника и гарантии их защиты. Хранение и использование персональных данных работников
· Ответственность за нарушение норм регулирующих КДП, правовые последствия


Упражнение - разработка системы кадрового делопроизводства в компании.


2. Новое в Правовом положении иностранных граждан

• Временное пребывание, временное проживание, постоянное проживание.
  
• Особенности правового статуса граждан СНГ.
  
• Особенности правового статуса высококвалифицированных специалистов и членов их семьи.
  
• Порядок пребывания в России иностранных граждан различных категорий.
  

3. Порядок трудоустройства иностранных граждан

• Новое в практике получения разрешений на работу
  
• Отмена разрешений на работу для лиц, имеющих разрешение на временное проживание.
  
• Квотирование и его правовое значение. На кого квотирование не распространяется
  
• Особый статус высококвалифицированных специалистов
  
• Чем отличается квалифицированный специалист от высококвалифицированного с точки зрения миграционного законодательства
  
• Уведомление работодателем государственных органов о приеме на работу иностранцев, о расторжении трудового договора, о предоставлении отпусков без сохранения зарплаты (Приказ ФМС № 147 и практика его применения)
  
• Квоты на выдачу разрешений на право работы и на отдельные виды трудовой деятельности. Может ли иностранец торговать алкоголем. Дактилоскопия, фотографирование и экзамен по русскому языку
  

4. Трудовой договор с иностранцем

• Срок, условия, порядок перевода и увольнения
  
• Международные соглашения о трудовых отношениях с иностранными гражданами.
  
• Особенности трудовых договоров в зависимости от категории иностранных граждан.
  
• Переход иностранного работника от одного работодателя к другому. Продление разрешения на работу.
  
• Льготы для граждан Беларуси и Казахстана.
  
• Льготы отдельным специалистам из Франции.
  
• Новое в вопросах социального страхования на 2013 год
  

5. Обязанности работодателя в области миграционного учета иностранных работников. Новое понятие «приглашающей стороны» правовое отличие от отличается от принимающей стороны

6. Административная и уголовная ответственность за миграционные нарушения и ее ужесточение с 2013 года

Ответы на вопросы

Методы и формы работы
Занятия проводятся в режиме интенсивного взаимодействия тренера и участников. Используются работа в малых группах, мозговой штурм, наглядные материалы. Моделируются ситуации, в которых участники будут ощущать действие тех же факторов, с которыми они сталкиваются или могут столкнуться на работе. В ходе последующего обсуждения участники не только наблюдают, анализируют, делают выводы и получают необходимую теоретическую информацию, объясняющую их непосредственный практический опыт, но и соотносят с помощью ведущего свой имеющийся и полученный опыт и знания.
В стоимость входят кофе-паузы, раздаточные материалы, сертификат, CD-диски с допол. инф., др. Бесплатно содействуем в бронировании гостиницы для иногородних участников.
ФОТО И ОТЗЫВЫ - http://itctraining.ru/photos/info/
 
ЗАЯВКА по тел./ф. (812) 575-54-64, 764-06-18, info@itctraining.ru и на сайте www.itctraining.ru