ОСТРЫЕ ВОПРОСЫ применения законодательства при оформлении отпусков в 2013-2014г: организация рабочего времени и времени отдыха, обязательные правила для работодателей. ГРАФИК ОТПУСКОВ НА 2014 ГОД

Тип семинара:	Тренинг
Дата начала:	года
Продолжительность:	1 дней / 0 часов
Организатор:	ООО Компания «ДЕКО» Город: Нижний Новгород Адрес: 603002 г.Н.Новгород, ул.Литвинова, д.74, кор.31, оф.303 Телефоны: 8(831) 211-33-40
Место проведения:	Нижний Новгород, ул. Советская, 12, «Маринс Парк Отель» (Отель «Центральный»)
Преподаватели:	Карпенко Надежда Николаевна
Стоимость:	6200 руб., за человека

Normal
0




false
false
false

RU
X-NONE
X-NONE













MicrosoftInternetExplorer4















/* Style Definitions */
table.MsoNormalTable
{mso-style-name:"Обычная таблица";
mso-tstyle-rowband-size:0;
mso-tstyle-colband-size:0;
mso-style-noshow:yes;
mso-style-priority:99;
mso-style-qformat:yes;
mso-style-parent:"";
mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt;
mso-para-margin:0cm;
mso-para-margin-bottom:.0001pt;
mso-pagination:widow-orphan;
font-size:10.0pt;
font-family:"Times New Roman","serif";}



ПРОГРАММА:

1.  Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков с учетом
ратификации Конвенции Международной организации труда "Об оплачиваемых
отпусках".

2.  Особенности подготовки и оформления 
документации при предоставлении отпуска.

3.  Предоставление ежегодного
отпуска. 

4.  Особенности предоставления
отпуска без сохранения заработной платы. 

5.  Особенности предоставления
учебного отпуска. 

6.  Особенности предоставления отпуска
по беременности и родам. 

7.  Разработка графика отпусков на
2014 год.

8.  Рабочее время и время отдыха.

9.    
Ответственность
работодателей за нарушения трудового законодательства в части нарушения порядка
предоставления работникам ежегодных оплачиваемых отпусков.

10.          
Полномочия Государственной
инспекции труда при проведении проверок соблюдения трудового законодательства.
Основные проблемы, выявляемые при проверках.

11. Ответы на вопросы и
рекомендации эксперта.