Безупречные схемы увольнения работников. Трудовой кодекс на службе работодателя

Тип семинара:	Тренинг
Дата начала:	года
Продолжительность:	1 дней / 6 часов
Организатор:	Центр бизнес-образования "Семинары Курсы Трениги" Город: Москва Адрес: 101000, г. Москва, ул. Мясницкая, д. 10 Телефоны: (495) 223-7029, 988-8187
Место проведения:	Москва, ул. Мясницкая, д. 10 (м. «Лубянка», «Китай-город», «Чистые пруды», «Пл. Революции»).
Преподаватели:	Боровиков Владимир Юрьевич
Стоимость:	6900 руб., за человека

Настоящий семинар посвящен
одному из самых сложных вопросов практической реализации норм трудового права –
увольнению работников.
Автор детально комментирует нормы 77 и других статей ТК РФ, анализирует современную судебную практику Российских судов и практику деятельности надзорных инстанций, даёт практические советы и отвечает на вопросы слушателей.
Перед настоящим семинаром ставится цель
сломать существующие стереотипы трудновозможности увольнения работников
и доказать, что перед законом все равны.
К семинару прилагается уникальный раздаточный материал, специально разработанный автором.

Бизнес-семинар ориентирован на: руководителей организаций, специалистов кадровых служб, менеджеров по управлению персоналом различного уровня, юристов по труду, делопроизводителей, секретарей, бухгалтеров, ведущих кадровое делопроизводство, и других заинтересованных лиц.
Программа занятий:
1.    Порядок расторжения трудового договора по различным основаниям.
•    Особенности расторжения трудового договора по соглашению сторон. Дипломатический способ.
•    Особенности расторжения трудового договора по инициативе работника (собственному желанию).
•    Порядок прекращение срочного трудового договора. Оптимальные подходы.
•    Особенности прекращения трудового договора в связи с переводом работника.
•    Прекращение трудового договора по обстоятельствам независящим от воли сторон.
•    Сложные моменты в расторжении трудового договора по инициативе работодателя. Ликвидация работодателя и процедуры по сокращению, дисциплинарные проступки и утрата доверия. Анализ пошаговых схем действий работодателя.
•    Особенности расторжения трудовых договоров с “трудными” работниками: беременные, несовершеннолетними, руководители, члены профсоюза, государственные и муниципальные служащие.
2.    Оформления результатов увольнения.
•    Унифицированные приказы, записи в трудовые книжки работников, связующая и фактоустанавливающая документация.
3.    Расчёты с работником при увольнение.
•    Выходные пособия, компенсация за неиспользованный отпуск, удержание неотработанных сумм, сроки и порядок процедур.
4.    Ответы на вопросы слушателей и практические рекомендации.
Все вопросы рассматриваются с учетом
всех изменений законодательства, разъяснений МФ и ФНС РФ и арбитражной практики
на дату проведения семинара

ПРИМЕЧАНИЯ:
1.    Записаться на семинар можно по электронной почте.
2.    Вопросы принимаются по электронной почте seminar@ma21.ru не позднее, чем за 3 дня до семинара.
3.    Эту тему семинара Вы можете заказать как индивидуальное или корпоративное мероприятие.
Стоимость консультационных услуг: 6900 руб., включая НДС 18%. Расходы признаются для налогообложения прибыли. Действует система скидок (от 2 человек – 10%, от 3-х – 15 %, далее 20%). Слушатели обеспечиваются питанием, информационно-методическими материалами, письменными принадлежностями. По окончании занятий выдается сертификат о повышении квалификации по данной теме.