|
|
О проекте Информация Оставить отзыв Контакты Реклама на сайте
// Семинары и тренинги / Финансы, бухучет, налоги / Архив / Информационные системы учёта кадров. Кадровый учет и расчеты с персоналом в 2015 году. Защита персональных данных физических лиц и индивидуальных предпринимателей при их обработке с использованием средств автоматизации. Требования законодательства, п
Информационные системы учёта кадров. Кадровый учет и расчеты с персоналом в 2015 году. Защита персональных данных физических лиц и индивидуальных предпринимателей при их обработке с использованием средств автоматизации. Требования законодательства, п |
версия для печати |
Тип семинара: |
Семинар |
|
Даты проведения: |
Ни одной даты не определено |
Продолжительность: |
1 день / 5 часов |
|
Организатор: |
Город: Москва
Адрес: Походный проезд, домовладение 3, стр.1
Телефоны: +7 (910) 412-90-30, +7(495) 913-07-00 доб. 30-60
|
|
Место проведения: |
Место проведения будет определено позже |
|
Преподаватели: |
Преподаватель будет определен позже |
|
Стоимость: |
3700 руб., за человека |
1. Основная государственная гарантия по оплате труда – МРОТ. Перспективы дальнейшего увеличения. Региональные соглашения 2. Установление выплат компенсационного характера: - поправки в
Трудовой кодекс РФ в 2015 году, спецоценка, степени вредности и их влияние на оплату труда; - оплата
работы в ночное время; - работа в
выходные и праздничные дни при различных системах оплаты труда; - как
оплачивать сверхурочные при разных способах учета рабочего времени; - расчет часовой ставки из
установленной месячной для осуществления повышенной оплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных; - как
оплачивать труд при совмещении профессий, должностей 3. Порядок установления и начисления премий и надбавок 4. Особенности начисления заработной платы при суммированном учете рабочего времени
5. Сложные вопросы исчисления среднего заработка для случаев, предусмотренных ТК РФ 6. Порядок применения профстандартов 7. Некоторые вопросы порядка предоставления отпусков 8. Новые правила при командировании работников
Нет отзывов в этом разделе |
|
|
|