|
|
|
О проекте Информация Оставить отзыв Контакты Реклама на сайте
 // Семинары и тренинги / Делопроизводство, секретариат / Архив / 26 августа - 9 сентября 2016 года Кадровое делопроизводство-2016. Приводим документы в соответствие требованиям законодательства
| 26 августа - 9 сентября 2016 года Кадровое делопроизводство-2016. Приводим документы в соответствие требованиям законодательства |
версия для печати |
| Тип семинара: |
Семинар |
|
| Даты проведения: |
Ни одной даты не определено |
| Продолжительность: |
3 дня / 24 часов |
|
| Организатор: |
Город: Екатеринбург
Адрес: ул. Энгельса, 36, деловой дом "Филитцъ"
Телефоны: +7 (343) 317-05-06 (многоканальный), 213-00-98
|
|
| Место проведения: |
Екатеринбург, ул. Энгельса, д.36, каб. 917 (БЦ "Филитцъ", 9 этаж) |
|
| Преподаватели: |
Преподаватель будет определен позже |
|
| Стоимость: |
5200 руб., за человека |
Четырехуровневая система законодательных и нормативно-правовых документов, определяющих порядок работы с кадровой документацией в общей системе делопроизводства организации.
Правила оформления реквизитов документов кадровой деятельности согласно ГОСТ Р 6.30-2003 "Унифицированные системы документации". - Унифицированная система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов». Обязательные реквизиты документов, обеспечивающие юридическую силу кадровых документов. Минимизации рисков в процессе оформлении отдельных реквизитов документов. Последствия ошибок, допускаемых при оформлении реквизитов документов кадровой деятельности.
Виды и состав организационно-распорядительной документации в кадровой деятельности. Правила оформления.- Порядок разработки, введения в действие и актуализация локальных нормативных актов в кадровой деятельности. Практика оформления должностных инструкций. Применение профстандартов в кадровой деятельности.
- Распорядительная документация по основной деятельности в части организации работы с персоналом. Особенности оформления.
- Назначение справочно-информационных документов в работе кадровой службы, правила оформления (письма, документы внутренней переписки, справки внешние и внутренние, акты, протоколы).
Признаки классификации кадровых документов.
Документы по движению кадров- Документирование процедур подбора и отбора персонала. Документирование отказа в приеме на работу.
- Документирование приема на работу. Оформление процедуры фактического допуска на работу. Особенности оформления трудовых договоров и сопутствующих документов.
- Документирование перевода, увольнения работников. Документирование предоставления отпуска. Документирование поощрений и наложений дисциплинарных взысканий. Ошибки в оформлении приказов по движению кадров.
- Использование унифицированных форм в документировании движения кадров.
Документы по учету кадров- Оформление документов по учету рабочего времени и расчетов с персоналом по оплате труда.
- Оформление личных карточек.
- Оформление личных дел.
Трудовая книжка- Оформление и заполнение трудовых книжек и вкладышей в трудовую книжку. Практические примеры.
- Оформление дубликата трудовой книжки
- Разбор характерных ошибок, допускаемых при заполнении трудовых книжек.
- Формы учета движения и выдачи трудовых книжек.
Особенности технологии работы с кадровой документацией.- Обработка и движение поступающей, исходящей и внутренней документации в деятельности кадровой службы.
- Регистрация кадровой документации. Отличие регистрации от учета документов.
- Способы доведения кадровой документации до исполнителей по вертикальным и горизонтальным потокам.
Систематизация и хранение документов.- Номенклатура дел кадровой службы.
- Систематизация и обеспечение сохранности кадровых документов.
- Уничтожение документов с истекшим сроком хранения.
- Ответственность работодателя за сохранность кадровых документов.
- Изменения в законодательстве в части назначения сроков хранения кадровых документов.
Нет отзывов в этом разделе |
|
|
|
