|
|
|
О проекте Информация Оставить отзыв Контакты Реклама на сайте
 // Семинары и тренинги / Управление персоналом / Архив / "ЭФФЕКТИВНОЕ ИНТЕРВЬЮ, НЕСТАНДАРТНЫЕ ПОДХОДЫ К ОЦЕНКЕ ПЕРСОНАЛА"
| Тип семинара: |
Семинар-тренинг |
|
| Даты проведения: |
Ни одной даты не определено |
| Продолжительность: |
2 дня / 16 часов |
|
| Организатор: |
Город: Екатеринбург
Адрес: ул. Белинского 83, оф. 915
Телефоны: (343) 268-23-45? 8-950-635-36-30
|
|
| Место проведения: |
Екатеринбург, ул. Белинского 83 (Любой корпоративный тренинг может быть проведен на территории Заказчика независимо от его месторасположения.) |
|
| Преподаватели: |
Иванова Светлана |
|
| Стоимость: |
14800 руб., за человека |
Целевая аудитория:
директоры, менеджеры по персоналу, рекрутеры, руководители, проводящие набор персонала.
Цели:
- Получение практических навыков проведения оценки персонала, дающих высокую валидность (достоверность) результатов
- Составление портфеля инструментов оценки, актуальных для компании
- Приобретение навыка формирования системы вариативного менеджмента на основе результатов оценки
- Приобретение навыков выявления дезинформации
Содержание программы:
1. Составление профиля компетенций
2. Оцениваемые компетенции как основа для построения системы адаптивного менеджмента
3. Основные подходы к выявлению моделей поведения, ценностей, типовых сценариев, мотивации и ценностей. Оценка профессиональных и личностных навыков и компетенций
4. Case – интервью, или ситуационное интервью
5. Проективные вопросы и проективное интервью
6. Психолингвистика в интервью
7. Выявление дезинформации и конструирования
8. Разработка системы адаптивного менеджмента и системы мотивации на основе результатов интервью как инструмент повышения эффективности бизнеса
Итоги тренинга. Инструментарий оценки: как сформировать и создать свой собственный «портфель инструментов»
Методика проведения:
В тренинге используется значительное количество cases из реальной практики, деловая игра «Интервью», в ходе которой участники смогут пройти проведение ряда интервью, интерпретации результатов и принятия управленческих решений разного уровня сложности и ответственности, деловые игры. В ходе тренинга участниками под руководством трейнера – фасилитатора нарабатывается практический опыт и инструментарий, который впоследствии может быть использован в реальной работе.
Скидки:
- на 2 участника – скидка 7%
- на 3 участника – скидка 10%
Возможна рассрочка платежа!
По вопросам участия в семинаре-тренинге звоните нам по тел. (343) 268-23-45 или пишите на нашу электронную почту.
Нет отзывов в этом разделе |
|
|
|
