|
|
|
О проекте Информация Оставить отзыв Контакты Реклама на сайте
 // Семинары и тренинги / Делопроизводство, секретариат / Архив / 19 - 20 ноября 2014 года Современные технологии работы кадровой службы и службы управления персоналом
| 19 - 20 ноября 2014 года Современные технологии работы кадровой службы и службы управления персоналом |
версия для печати |
| Тип семинара: |
Семинар |
|
| Даты проведения: |
Ни одной даты не определено |
| Продолжительность: |
2 дня / 16 часов |
|
| Организатор: |
Город: Екатеринбург
Адрес: ул. Энгельса, 36, деловой дом "Филитцъ"
Телефоны: +7 (343) 317-05-06 (многоканальный), 213-00-98
|
|
| Место проведения: |
Екатеринбург, ул. Энгельса, д.36, каб. 917 (БЦ "Филитцъ", 9 этаж) |
|
| Преподаватели: |
Преподаватель будет определен позже |
|
| Стоимость: |
6900 руб., за человека |
- Новое в трудовом законодательстве в 2014 – 2015 г.г: особенности заключения трудового договора, трудовая книжка; новое в законодательстве о гарантиях и компенсациях работникам, совмещающим работу с обучением; работа в условиях, отклоняющихся от нормальных; специальная оценка условий труда; особенности регулирования труда женщин; анализ типичных ошибок, связанных с предоставлением отпусков и оплатой труда; изменения в законодательстве по расчету среднего заработка в 2014 г.; заемный труд, лизинг персонала, аутсорсинг, аутстаффинг.
- Новое в пенсионном страховании в 2014-2015 гг.: правовые основы обязательного пенсионного страхования; досрочное назначение трудовых пенсий; порядок исчисления трудового и страхового стажа; трудовые пенсии в 2014 году; новое в пенсионном законодательстве с 2015 года.
- Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком. Порядок выдачи листков нетрудоспособности с учетом изменений. Страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Установление скидок и надбавок к страховым тарифам. Изменения в соответствии с Законом №188-ФЗ от 28.06.2014г.
- Кадровая безопасность: новые технологии оценки достоверности сообщаемой информации. Как определить лгуна на этапе собеседования? О чем чаще обманывают? Диагностика по внешности, по жестам, по вербальным признакам. Графология как инструмент оценки сообщаемой информации.
- Поиск, подбор и удержание персонала: современные методы поиска персонала, представление о компетенциях и о критериях соответствия требованиям должности, техника проведения интервью, построение системы мотивации.
- Современные инструменты оценки и аттестации персонала. Выбор методик для проведения оценки (классическая аттестация, ассессмент-центр, интервью по компетенциям, метод критического инцидента, оценка методом 360 градусов, психологическое тестирование персонала).
Курс проводят:
- Саликова Наталья Михайловна, доктор юридических наук, профессор Уральского государственного юридического университета
- Представители Свердловского регионального отделения Фонда социального страхования РФ
- Представители Отделения пенсионного фонда РФ по Свердловской области
- Зеленина Марина, бизнес-тренер в области управления и мотивации персонала
- Бурехина Наталья Юрьевна, бизнес- управления персоналом
- Павлов Артем Евгеньевич, директор Агентства экономической безопасности D.I.
Нет отзывов в этом разделе |
|
|
|
